Job Description:

Airbus Helicopters España (AHE) definió recientemente su nueva visión para la compañía de cara a convertirse en la empresa líder en la innovación industrial y tecnológica del mercado de ala rotatoria en España, estableciéndose como una empresa tractora del ecosistema nacional de defensa. Para ello, AHE impulsó un plan de transformación a nivel de empresa que se encuentra actualmente en ejecución y comprende varios ejes de actuación (competitividad, mercado, digitalización, sostenibilidad, etc.).

La misión del puesto es la de dar soporte a la ejecución y monitorización de este plan de transformación para asegurar el cumplimiento de los objetivos (plazo, ámbito, presupuesto, calidad, metodología, etc.). Para ello trabajará dentro de la oficina de transformación y estará en contacto con todas las áreas de la empresa, permitiendo una visión muy transversal de la misma.

Las tareas principales a realizar son:

• Actualización del Plan de Transformación y de los proyectos incluidos.
• Generación de los informes: Dashboard KPI&39;s proyectos de Transformación y Dashboard de Dirección - Métricas proyectos L1&43;
• Soporte a proyectos específicos del Plan de Transformación de AHE
• Soporte a la organización de talleres / Iniciativas lideradas por el equipo  de Transformación
• Participación en las reuniones de transformación con los equipos de proyecto.

Las competencias requeridas son:

• Ofimática (entorno G-Suite) nivel medio-alto
• Desarrollo scripts nivel usuario
• Conocimiento tecnologías de digitalización.

De acuerdo a lo anterior, al finalizar el período de beca, el perfil habrá podido adquirir los siguientes conocimientos:

• Definición e implementación de estrategia y planes de transformación en grandes empresas.
• Implementación de metodología de gestión de proyectos (WBS, Planificación, Business Case, etc.).
• Implementación de herramientas para la mejora de la gestión.
• Conocimiento transversal de la compañía (Diseño, Producción y Soporte).

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Employment Type:

-------

Experience Level:

Job Family:

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.